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马云为啥克扣员工春节红包:对成绩不满意_闽商网

发布时间:2015-03-04 阅读量:2542
  芝麻开门,芝麻开门,阿里巴巴[微博]是个快乐的青年!商界的阿里巴巴(NYSE:BABA)也不差,2014年风光无限,9月19日,成功登陆美国纽约证券交易所[微博],超越中国工商银行,成为美国市值最高的中国概念股。

  这么有钱的公司,居然克扣员工红包?简直不可思议嘛!可事实上,马云[微博]的确在全民抢红包狂欢之时,撂下狠话:“2014年,阿里巴巴集团不给全体员工发放红包!”

  马云为啥克扣员工红包?

  马云自己也承认阿里巴巴并不是没钱给员工发红包,而是“2015年,阿里巴巴并没有取得特别成绩,也没有特别惊喜。上市成功不应该是一个惊喜,这是阿里巴巴全体员工15年努力的结果,执行团队的努力和我们天时地利的运气。但除了上市以外,客观的讲我们对2014年的成绩并非满意到可以发放红包”!

  不发红包,在阿里巴巴的历史上,并非首次。据小编所知啊,红包是阿里巴巴在年终奖、股权激励、13薪之外,在取得“特别成绩”的年份发放给员工的特别激励。2010年春节,阿里巴巴首次给员工发放支付宝[微博]红包。2011年,阿里巴巴员工就没有收到红包。此后,2012年和2013年,阿里巴巴都给员工发了红包。

  丰厚的年终奖羡煞旁人

  不发红包,并不能说明人家的年终奖磕碜哦!据小编了解,一个月薪2万元的阿里员工,表现不错的话,年终奖是15万元+3,000股票,按照目前阿里巴巴86.19美元/股的市价算,他的年终奖有174万元,相当于这个员工87个月的工资。额滴神,这让月工资仅有3,000年终奖为0的小编情何以堪啊?

  客观地说,谁遇上马云这样干大事的财大气粗型老板,也挺幸福的。阿里巴巴上市,最大受益者并非马云一人,而是30人的“阿里合伙人”,其中24位来自阿里巴巴,6位来自阿里巴巴的关联公司或相关公司。这30位合伙人共持有阿里巴巴14%的股份,价值超过210亿美元(约合人民币1,314亿元)。马云一跃成为了中国首富,乃至亚洲首富。另一个超级富豪则是阿里巴巴的副董事长蔡崇信,他持有阿里巴巴3.6%的股份。

  而平时,员工持股则是马云激励员工的常规手段。2007年阿里B2B业务上市,4,900名员工持股,约占当年集团7,000多员工总数的70%。7年后,阿里员工增加了1,5000余人,按50%的员工持股计算,阿里持股员工约为11,000多人,上市后每人平均可套现将近422万美元(约合人民币2,587万元)。这意味着,阿里上市之后新诞生一万多名千万富翁。